Construire des contrats de travail conformes et engagés en RSE — Financement OPCO possible | velavis

Le programme Construire des contrats de travail conformes et engagés en RSE a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation accompagne les professionnels RH et managers dans l’élaboration de contrats de travail sécurisés, intégrant les exigences légales et les principes de responsabilité sociétale des entreprises. Elle aborde les clauses essentielles, les risques juridiques à éviter et les bonnes pratiques pour concilier performance et éthique. Une approche pragmatique pour limiter les litiges tout en renforçant l’image employeur.

Objectifs

• Identifier les clauses obligatoires et facultatives dans un contrat de travail", "Éviter les erreurs juridiques courantes et leurs conséquences", "Intégrer des engagements RSE dans les contrats sans alourdir leur rédaction", "Appliquer les bonnes pratiques pour limiter les risques contentieux", "Renforcer la cohérence entre politique RH et stratégie RSE"]

Programme

[{"module": "Bases juridiques et structure d'un contrat de travail sécurisé", "content": "Rappel des éléments essentiels : identification des parties, durée, temps de travail, rémunération, clause de non-concurrence. Focus sur les obligations légales (Code du travail, conventions collectives). Analyse des erreurs fréquentes et leurs impacts (nullité, requalification, contentieux). Exemples concrets de clauses mal rédigées et leurs corrections.", "duration_hours": 2}, {"module": "Risques juridiques et litiges : prévention et gestion", "content": "Typologie des litiges liés aux contrats de travail (licenciement, modification unilatérale, rupture conventionnelle). Procédures de prévention : vérification des clauses sensibles, audit des contrats existants. Stratégies pour désamorcer les tensio

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).